Sa nakaraang ilang taon, nakakita kami ng mga protesta para sa pagtaas ng minimum na sahod sa buong bansa. Lumaban sa halagang $ 15 ay sinimulan ng mga fast food workers, na kinikilala na ang kanilang hinaing ay isang pambansang isyu. Matapos magtrabaho ng 10 taon sa trabaho, natakpan sila ng burn mark at scars mula sa grasa at grills. At ang kailangan lamang nilang ipakita para sa kanilang trabaho ay $ 7.25 sa isang oras.
Larawan sa kabutihang loob ni Annette Bernhardt sa Flickr.com
Ngayon, mayroong 14 na mga lungsod at estado na mayroon o nagtatrabaho upang magpatibay ng isang $ 15 minimum na sahod. Bagaman hakbang iyon sa tamang direksyon, mayroon ding kasalukuyang, 21 na estado na sumunod sa mga batas sa minimum na sahod ng federal. Bagaman isang panukalang batas ay ipinakilala noong Abril 2014 upang itaas ang minimum na sahod sa $ 10.10, nananatili itong $ 7.25 ngayon.
Isaalang-alang natin ngayon na $ 7.25 sa mga tuntunin ng mga fast food na manggagawa. Ang minimum na sahod ay may ilang mga sugnay na pumipigil sa ilang mga manggagawa sa fast food na maabot iyon. Halimbawa, kung ang mga manggagawa ay tumatanggap ng mga tip, maaari silang mabayaran ng mas mababa sa $ 2.13 sa isang oras, hangga't ang halagang ginagawa nila sa mga tip ay nagbibigay-daan sa kanila na maabot ang pederal na minimum na sahod. Pinapayagan ng parusa na ito ang mga server ng Buffalo Wild Wings na gumawa ng average na $ 4.95 sa isang oras.
Gif courtesy of giphy.com
Ang kalagayan ng mga manggagawa ng fast food ay lampas sa mga hangganan ng Amerika. Halimbawa, ang Australia ay naging nagpalakpakan para sa kanilang minimum na sahod , na kasalukuyang $ 17.29 sa Australian Dollars (AUD), o $ 12.61 sa US Dollar (USD). Samakatuwid ang mga manggagawa ng isa sa nangungunang mga fast food chain ng Australia, na Hungry Jack's, ay dapat na lahat ay tumatanggap ng $ 17.29 AUD sa isang oras.
Ngunit ang average na suweldo para sa isang manggagawa, ayon sa salamin sa salamin.com , $ 13.30 AUD lang. Ang pinakamataas na sahod na iniulat ng isang miyembro ng crew ay $ 18.00 AUD habang ang pinakamababa ay $ 10.00 AUD lamang. Ihambing ang average na suweldo ng Hungry Jack, sa USD, sa lahat ng mga American fast food chain. Malalaman mo na ang mga manggagawa na iyon ay kumikita ng higit sa $ 0.36 bawat oras kaysa sa pinakamataas na nagbabayad na fast food chain sa Amerika, Starbucks. Ang Starbucks ay ang tanging fast food chain sa Amerika na may average na suweldo na higit sa $ 9.00 sa isang oras.
Ang tunog ay tulad ng isang mahusay na pakikitungo para sa mga manggagawa ng Hungry Jack, hanggang sa tingnan nila kung magkano talaga ang dapat nilang gawin.
Larawan sa kabutihang loob ng savv sa Flickr.com
Kaya paano makawala ang isang nangungunang chain ng fast food sa pagbabayad ng mas mababa sa minimum na sahod? Tulad ng mga pederal na batas sa minimum na sahod sa Amerika, ang Australia ay may ilang dagdag na sugnay na nagbibigay sa kanilang mga kumpanya ng higit na kalayaan. Halimbawa, ang mga nagsasanay o mag-aaral, ang sinumang wala pang 21 taong gulang, o mga taong may kapansanan ay hindi karapat-dapat sa parehong minimum na sahod. Ang kanilang minimum na sahod ay itinakda ng isang iba't ibang mga pagkalkula na isinasaalang-alang ang gastos ng kanilang pagsasanay.
Kung titingnan mo ilan sa mga pagsusuri ni Hungry Jack mula sa mga dating empleyado, maaari kang magsimulang makakita ng isang kalakaran. Marami sa mga empleyado na ito ang nag-aangking ito ay isang magandang lugar para sa isang unang trabaho. Hindi ito dapat sorpresa sapagkat partikular na target ng kumpanya ang mga mas batang manggagawa.
Bumuo ito a 'Traineeship' upang sanayin ang kanilang mga manggagawa sa mabuting pakikitungo, mga serbisyo sa tingi, o pagpapatakbo sa tingi. Maaaring parang napakahusay na iyon, kung hindi alam ng manggagawa na ang minimum na batas ng Australia na partikular na isinasaad na ang isang nagsasanay ay may 'espesyal' na minimum na sahod.
Gif courtesy of giphy.com
Hindi lamang ang Australia ang nakikinabang sa sistemang ito. Ayon sa mga batas sa minimum na sahod sa Amerika, ang sinumang wala pang 20 taong gulang ay maaaring mabayaran lamang ng $ 4.25 sa isang oras para sa unang 90 araw ng kanilang trabaho. Kilala ito bilang sahod sa pagsasanay at nilalayon na mabawi ang gastos sa pagsasanay. Kaya, para sa 30 porsyento ng mga manggagawa sa fast food sa Amerika na mga tinedyer lamang, may karapatan sila sa isang mas mababang suweldo pagkatapos ng kanilang mga katrabaho.
Gif courtesy of giphy.com
Habang ang laban para sa patas na minimum na sahod ay maaaring nagsimula ng mga fast food na manggagawa, tila naiwan sila. Ang kanilang mga kumpanya ay nakakita ng mga butas upang maiwasan silang makuha ang nararapat sa kanila. Para sa ilang mga manggagawa sa fast food, kahit ang pagkuha lamang ng minimum na pasahod ay isang malayong layunin.
